Cross talk

皆何でCFを選びましたか？

私は会社説明会を受けた時に、小人数で仲良さそうな雰囲気で働いていることに惹かれたからです。自分もこの一員になって、同じ目標に向かって頑張りたいと思いました。

そうですね。
一見人数は少ないような感じですが、すごく成長している会社だし、積極的な会社なので、若手でも活躍できるなと思いました。

私は大学生時代中国語を勉強していて、中国語を活かして仕事をしたかったからです。それを軸に仕事を探したら、CFが見つかりました。

この半年、どうですか？ギャップはありますか？
※インタビュー当時

ギャップはありましたね。思ったより、新入社員でも外に出る機会が多くて、実践的に営業活動ができる環境なんだと感じました。

そうですね。
入社して2か月で中国出張に行き、半年で3回も出張させていただけたのは、若いうちから信頼して任せてもらえる環境だと感じました。

この半年間、お客さんと何回かお食事する機会がありました。私にとって非常に貴重な経験で、それまでのイメージはただ食事を共にするだけというイメージがありましたが、CFスタイルは、できることを全力で行う「おもてなしの仕事」だと実感しました。お客様に喜んでいただくために積極的に動くことの大切さを学びました。

皆のやりがいを感じた瞬間はいつですか？

私は中国出張に行った時に、お客様の要望を工場に伝え、日本と中国の間に立ってやりとりをし、問題を解決できたときにやりがいを感じました。

確かにそう思います。私も日本側の工場にお願いして生産を早めてもらったり、お客様にお願いして納入を早めてもらったりと、両方の調整がうまくいったときにやりがいを感じます。

間に立って調整するのも確かにやりがいを感じますよね。私は新しい製品の見積もりや立ち上げに携わって、実際に製品を立ち上げられたときにやりがいを感じました。

最後に、私たちから就活生に一言メッセージを伝えていきますね。

私からは、自己分析をしっかりして、自分の性格を知ることが大事です。
そこから自分に合った会社を探すことを意識してください。

そうですね、性格によって仕事の合う合わないはありますよね。私からは、入りたい会社や気になる会社の人には、積極的に質問してみることです。自分が働いている姿を想像し、ギャップがなるべく生まれないようにすることが大切だと思います。

就活が長引きがちな今だからこそ、しっかり自分のやりたいことを見つけて、後悔のないように仕事を見つけてほしいです。