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employee benefits

福利厚生

当社ではさまざまな福利厚生制度を整えています。
働く人を大切にする当社の取り組みをご紹介します。

医療・健康支援

健康診断

社員の“今”と“これから”を守る
年齢やライフステージに応じた健康診断制度を全額会社負担で導入しています。
一般的な健診より充実した内容で、
社員のウェルビーイングを支えています。

  • 35歳以下:一般健康診断(12項目)または
    スタンダード人間ドック(20項目)を選択可能
  • 36歳〜39歳:スタンダード人間ドック
  • 40歳以上:スタンダード人間ドック(毎年)+ 5年ごとにプレミアム人間ドック
  • 女性社員:乳がん検査・子宮頸がん検査を追加実施

当社の健康診断は、下記医療機関にて実施しています。

ミッドタウンクリニック名駅

健康診断イメージ画像

健康診断イメージ画像

休日・休暇

休日

年間会社休日120日
年末年始、ゴールデンウイーク、夏季休暇など
完全週休2日制(土・日)

年次有給休暇

入社半年後10日有給付与
※初年度は一律10日付与、
その後の加算条件は入社年数によって異なります。

休暇

結婚休暇、忌引き休暇、育児休暇
生理日の就業が著しく困難な場合、
取得が可能です。

カフェコーナー

私たちのオフィスには、気軽に立ち寄れるカフェコーナーがあります。
コーヒーやお茶をご用意していますので、リフレッシュしたいときや、ちょっとした打ち合わせにもぴったりのスペースです。
同僚との何気ない会話も、次のアイディアにつながるかもしれません。
ぜひお気軽にご利用ください!

カフェコーナーイメージ画像

各種保険

保険制度

生命保険(全額会社負担)

社員とその家族のための安心保障制度
入社2年経過3年目以降の社員を対象に会社全額負担で生命保険に加入しています。
万が一の際の社員とそのご家族の生活をサポートするとともに将来の退職金の原資を準備している制度となります。

基本保険

雇用保険、健康保険、厚生年金保険など、法定の社会保険にすべて加入しています。